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校园招聘

每年的9月-12月期间,法雷奥中国将会在全国范围内启动一年一度的校园招聘宣讲活动。其目的是通过校园招聘建设加强法雷奥与中国各重点高校的合作关系,提升法雷奥的校园雇主品牌,以便给法雷奥未来几年的迅猛发展更好地建立和完善中国地区的人才储备。因为只有这样才能满足我们每年的迅猛员工增长需求,同时又应对行业内部激烈人才竞争而造成的人才流失。这就是我们说的“坚持两条腿走路”的人才招聘战略:既从市场上吸引有经验的优秀人才的同时,培养自己公司内部的年轻人。

2018年法雷奥在中国的校园招聘将提供接近200个空缺岗位,其中涉及到了两类职位,一是面对社会公开招聘的职位,二是为在校学生提供兼职或全职的实习机会。

为了在激烈的高校人才市场上吸引到更多的优秀的应届毕业生,我们做了充分的准备和策划,积极地通过各种生动多样的活动形式(公司介绍,产品展示,有奖竞猜,问答环节,工厂参观,模拟沙盘演练游戏等等)向学生们展现不一样的法雷奥。全国各个分公司技术经理、人力资源经理和中国区发展经理、校友代表等将会亲临校园宣讲会现场,帮助学生们更深入地了解法雷奥的业务,企业文化及职业发展前景。我们将会从五个不同的维度来展示法雷奥作为“中国最佳雇主”的优势所在:完善的职业发展管理系统和培训体系,国内外发展的机会,国际化工作环境,全力打造员工的职业幸福感,具有竞争力的薪资及健全的福利。




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